CaixaBank moviliza al 40% de su plantilla en la Semana Social del Voluntariado de la Comunitat Valenciana

VALÈNCIA (VP). CaixaBank ha organizado en la Comunitat Valenciana, entre el 19 y el 27 de octubre una nueva edición de la Semana Social, en colaboración con la Asociación de Voluntarios de “la Caixa”, en la que han participado 74 clientes y 786 empleados de CaixaBank, lo que supone el 40 % de la plantilla de la entidad financiera en la Comunitat. Xicu Costa, director territorial de CaixaBank en la Comunitat, participó en un ropero y economato con personas en situación de pobreza y exclusión social. Ésta ha sido una de las 157 actividades de voluntariado programadas en los ámbitos social, asistencial, educativo, cultural, medioambiental y deportivo en colaboración con más de un centenar de entidades de toda la Comunitat.

Xicu Costa ha comentado que “estamos muy satisfechos con la respuesta de los empleados de CaixaBank de la Comunitat Valenciana a estas actividades de la Semana Social de Voluntariado. Contamos con una plantilla muy comprometida y siempre muy cercana a las entidades sociales y, de hecho, esta edición ha sido la que ha contado con un mayor nivel de participación alcanzando el 40% de los empleados”. En concreto, 786 empleados y 74 clientes han tomado parte en la Semana Social.

Además, el director territorial de CaixaBank ha añadido que “la Semana Social del Voluntariado es una muestra más de que CaixaBank es un banco con vocación social que tiene como valores la calidad, la confianza y el compromiso con el desarrollo socioeconómico de las personas”. Asimismo ha recalcado que “dentro de la política de RSE, CaixaBank anima a sus clientes a participar en estas actividades de voluntariado porque ayudar a las personas más vulnerables debe ser un compromiso de toda la sociedad”. 

CaixaBank, con la mayor red de oficinas bancarias de España (cerca de 5.000), consigue una capilaridad que, junto con la intensa relación con la población a la que atiende, la sitúa en una posición inmejorable para detectar las necesidades sociales locales más urgentes. Ello permite apoyar proyectos sociales de pequeña envergadura pero que, en conjunto, tienen una gran incidencia en la mitigación de las dificultades de miles de personas.

Por ello, la Obra Social ”la Caixa” distribuye a través de las oficinas de CaixaBank una partida económica que, en 2018, fue de 44,4 millones de euros que sirvieron para impulsar más de 12.000 proyectos locales. En la Comunitat Valenciana, esta aportación llegó a los 3,3 millones de euros, que se distribuyeron entre 1.085 proyectos de entidades sociales locales de toda la Comunitat.

CaixaBank tiene una vocación social y destaca por su ac­tuación responsable. Dentro de su Plan Estratégico 2015-2018, trabaja para ser reconocido como el mejor banco en calidad y reputación. Además, cuenta con un plan de Banca Socialmente Responsable que tiene cinco líneas de acción prioritarias: Integridad, transparencia y diversidad;  Gobernanza; Medioambiente; Inclusión financiera; y Acción social y voluntariado. 

Modelo socialmente responsable

Este plan refuerza la manera diferente de hacer banca de CaixaBank, un modelo socialmente responsable, basado en la cercanía y el compromiso con sus clientes, accionistas, empleados, proveedores y sociedad en general. En esta línea, desde 2005 es empresa firmante del Pacto Mundial de Naciones Unidas y, desde 2012, preside la Red Española del Pacto Mundial.

CaixaBank figura en el índice de sostenibilidad mundial Dow Jones Sustainability Index, que lo sitúa entre los mejores bancos mundiales en términos de responsabili­dad corporativa. Además, CaixaBank ha sido incluido por cuarto año consecutivo en el índice “Climate A list” de CDP, en el que se encuentran el 5% de las empresas con mayor puntuación y desempeño del mundo en la gestión contra el cambio climático.