La Cátedra Cultura Directiva y Empresarial del Consejo Social de la UPV suma cuatro nuevos patronos

VALENCIA (EP). El Consejo Social de la Universitat Politècnica de València (UPV) ha confirmado este martes la adhesión de cuatro nuevos patronos a su Cátedra de Cultura Directiva y Empresarial. Las compañías Grupo Segura, Gómez Acebo & Pombo Abogados, GD Energy Services y Seguros Unión la Alcoyana se suman a las recientes incorporaciones de Air Nostrum, Fundación IVO y Pinturas Isaval, que en total convierten a esta Cátedra en la única de toda la UPV que cuenta con el respaldo de 19 patronos entre empresas y entidades.

La VIII edición del curso Iniciación al Mundo de la Empresa de esta Cátedra ha dado así un salto cuantitativo en la composición de su patronato, según ha informado el Consejo Social en un comunicado.

Así, queda integrado por Air Nostrum; Fundación IVO; Pinturas Isaval; Seguros Unión la Alcoyana; GD Energy Services, Grupo Leopoldo Pons; Grupo Segura; Gómez-Acebo & Pombo abogados; SPB; Bollo International Fruit; Dulcesol; Anitin; IMEX; Cámara de Comercio de Valencia; Confederación Empresarial Valenciana (CEV); Fundación Hospital General Universitario de Valencia; Banco Sabadell; Olleros Abogados y Fundación Caja de Ingenieros.

El acto de adhesión ha estado presidido por el rector de la UPV, Francisco Mora, y la presidenta del Consejo Social, Mónica Bragado, que ha destacado que "queremos contar con una mayor representatividad del tejido empresarial valenciano y ampliar las oportunidades y conocimientos para los alumnos".

Por eso, "hemos fijado como meta los 20 patronos, una cifra significativa porque hoy las estrategias políticas y empresariales se marcan el horizonte de 2020 y queremos ser pioneros y adelantarnos a esa fecha", ha manifestado.

La Cátedra de Cultura Directiva y Empresarial se implementó dentro de la UPV en 2009 y es la única en la que se imparten materias transversales para todas las carreras universitarias, como son las habilidades directivas y la capacidad de liderazgo que permiten a los alumnos adaptarse al entorno socioeconómico en el que van a desenvolverse profesionalmente.

Otro de sus valores radica en la creación de startups que se generan en ella y que, en la actualidad, se encuentran en el vivero de empresas de la UPV. Se trata de "un punto de encuentro de primer nivel" en el que más de 300 estudiantes han podido desarrollar habilidades basadas en la realidad del contexto empresarial.

En esta Cátedra los patronos son "una pieza clave de su éxito" ya que "participan activamente durante el curso, bien mentorizando proyectos, con visitas a sus empresas o formando parte de las sesiones formativas donde aportan sus experiencias en diferentes aspectos asociados a la creación y gestión de empresas como los recursos humanos, la innovación, la internacionalización, la búsqueda de financiación, el marketing, la comunicación o los temas jurídicos y fiscales, entre otros temas", ha añadido Bragado.