VALÈNCIA (EP). La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) ha alertado este jueves de "la intención de la Conselleria de Justicia de suprimir 200 plazas de refuerzo en los juzgados de la Comunitat Valenciana" este verano. El sindicato ha advertido del "colapso" que se puede producir en "numerosos" de estos juzgados, "ya de por sí saturados", con una medida que "supondrá, en la práctica, una merma de plantilla".

CSIF, que se ha pronunciado de este modo en un comunicado, ha pedido que se oferten plazas con comisión de servicio y que, a su vez, se contrate a interinos para las vacantes que generará ese desplazamiento.

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios ha aludido a "la resolución de la Dirección General de Justicia, con fecha 7 de abril, en la que literalmente afirma que se ha considerado no prorrogar los refuerzos que aparecen relacionados en el Anexo I que acompaña a la presente resolución, por lo que, a la fecha prevista de fin, el 30 de junio de 2026, no serán prorrogados, finalizando, por consiguiente, el nombramiento del personal nombrado en dichos puestos de refuerzo".

El sindicato ha destacado que, "en la práctica, esto supone la no contratación de más de 200 profesionales para reforzar los juzgados de la Comunitat Valenciana".

Asimismo, ha remarcado que la medida "agrava una situación que comenzó en junio del pasado 2025, cuando se prorrogó la incorporación de los refuerzos hasta septiembre y se quedó el verano sin cubrir".

CSIF ha añadido que "posteriormente, en Navidad, y con el pretexto de la conversión de puestos en jefaturas y de la falta de numeración de plazas, se produjo el cese de numerosos profesionales en diciembre", al tiempo que ha precisado que "hasta mitad de marzo no cubrieron bajas ni jubilaciones".

El sindicato ha señalado que "ahora, con la nueva resolución, la Conselleria de Justicia ha dado un paso más allá en medidas que están debilitando plantillas e incrementado la saturación de los juzgados valencianos, que lideran la tabla nacional en carga de trabajo".

La central sindical ha lamentado que "quieran ahorrarse 200 sueldos sin tener en cuenta el perjuicio que significa en la atención a la ciudadanía de la Comunitat Valenciana".

CSIF ha pedido a la administración autonómica que "convierta esas 200 plazas en estructurales y las oferte de manera inmediata en comisión de servicio". "De esta forma, podrían solicitarlas los funcionarios de Justicia y estar cubiertas para el 1 de julio", ha indicado.

Además, ha instado a la conselleria a nombrar "personal interino para cubrir las plazas que se queden temporalmente vacantes al marcharse su titular en las comisiones de servicio antes referidas".

"Ni los funcionarios destinados en esos juzgados, que habrán de abordar su carga de asuntos con menos plantilla, ni los ciudadanos con asuntos en esos órganos tienen por qué pagar los platos rotos de la falta de previsión de Conselleria", ha remarcado CSIF.

"Estabilización de plantilla"

Frente a estas críticas, desde la Conselleria de Justicia, Transparencia y Participación defienden que la medida se adopta con el objetivo de "avanzar en el proceso de estabilización de las plantillas y consolidar un modelo de Administración de Justicia más moderno, ágil y eficiente, orientado a garantizar un mejor servicio a la ciudadanía".

En esta línea, aseguran que "responde a una reivindicación histórica de las organizaciones sindicales y a una prioridad compartida por la propia Administración: reducir la temporalidad, dotar de mayor estabilidad a las plantillas y mejorar las condiciones laborales del personal al servicio de la Justicia".

Al respecto, indican que los 200 puestos cuya cobertura no se renovará "corresponden a refuerzos de larga duración" y su identificación se ha realizado "con base en un criterio objetivo de antigüedad, priorizando aquellos que, por su carácter estructural en la práctica, requieren una consolidación definitiva".

En este sentido, recalcan que eos 200 puestos "pasarán a integrarse como plazas estructurales", lo que implica la creación de 200 puestos estables en la plantilla, "reforzando la capacidad del sistema y contribuyendo directamente a una prestación más eficaz y sostenible del servicio público de Justicia".

Se trata de una medida que ha sido comunicada y trabajada en el marco del diálogo con las organizaciones sindicales, con las que mantienen los canales de interlocución "abiertos en todo momento".

Desde el punto de vista administrativo y presupuestario, la Conselleria subraya que no es posible encadenar automáticamente la cobertura de estas plazas aunque asegura que la transición "se gestionará de manera ordenada, intentando garantizar en todo momento la continuidad del servicio y minimizando cualquier impacto tanto en los profesionales como en la ciudadanía".