VALÈNCIA (EFE). La vicepresidenta tercera y ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, ha señalado que la reforma de la contratación que negocia con los agentes sociales fijará como tipo de contrato ordinario el indefinido e impulsará el fijo discontinuo para circunstancias que ahora se cubren con contratos temporales.
Díaz ha insistido en que la elevada temporalidad del mercado laboral español es una anomalía que hay que corregir y que la Unión Europea así lo demanda, en tanto que ha enmarcado las críticas de los empresarios al respecto en "la lógica de la dinámica negociadora".
La CEOE reclama una mayor flexibilidad para las empresas, algo que la vicepresidenta cree que no está reñido con cubrir las tareas productivas temporales con contratos fijos discontinuos y ha puesto como ejemplo el sector turístico de Baleares, donde se recurre mayoritariamente a esta figura.
Ha reivindicado que por primera un Gobierno va a abordar la excesiva temporalidad y ha asegurado que lo importante es que todos los agentes sociales "saben que es una anomalía en nuestro país".
Valencia Plaza
Ha insistido en que hay que corregir la elevada temporalidad del mercado laboral español
Díaz dice que el contrato ordinario será el fijo, pese a las críticas de CEOE
- Yolanda Díaz. Foto: MARTA FERNÁNDEZ/EP
Últimas Noticias
-
1El Consejo de Ministros autoriza aumentos de subvenciones para paliar emergencias en la Comunitat Valenciana de 2025
-
2Bruselas defenderá los intereses de la UE y recuerda a EEUU el acuerdo comercial, tras amenazar de nuevo Trump a España
-
3Fallece el periodista Fernando Ónega
-
4Criteria vuelve a reforzar su posición en Naturgy tras la salida de GIP (BlackRock) y alcanza el 28,5%
-
5CaixaBank Research prevé un "repunte temporal" de la inflación y una posible subida de tipos por el conflicto en Oriente Próximo
Suscríbete nuestro newsletter
Siempre al día de las últimas noticias
- Díaz dice que el contrato ordinario será el fijo, pese a las críticas de CEOE · Valencia Plaza
-
- València
- Tierra de Empresas
- Opinión
- Plaza Comarcas
- Culturplaza
- Guía Hedonista
- 5 Barricas
- Revista Plaza
- Plaza Deportiva
- Plaza Motor
- Plaza Podcast
- Quiénes somos
- Publicidad
- Contacto
- Acceso accionistas
- Aviso legal
- Política de privacidad
- Cookies