España

Sordo (CCOO) y Álvarez (UGT) niegan abusos en las bajas médicas y avisan a CEOE: "No entraremos en ese juego"

  • El secretario general de CCOO, Unai Sordo (d), y el secretario general de UGT, Pepe Álvarez (i)
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MADRID (EP). Los secretarios generales de CCOO y UGT, Unai Sordo y Pepe Álvarez, respectivamente, han afirmado este martes que no comparten con la CEOE el diagnóstico de por qué están aumentando las bajas laborales por incapacidad temporal (IT) y han negado que se esté produciendo un uso abusivo de las mismas y que se estén concediendo "alegremente".

"A ese juego no vamos a jugar", han advertido los dirigentes sindicales, que sí se han mostrado dispuestos a analizar toda la casuística que está haciendo que se incremente el número de bajas y la duración de las mismas "en profundidad y con rigor".

"Nosotros estamos dispuestos a hablar de qué está pasando en España con la situación de la sanidad primaria. Si se retrasan las citas que se les dan a los trabajadores, ¿quién se extraña de que a veces se alarguen innecesariamente los procesos de baja si a la gente le están condenando a estar más tiempo enferma porque se han debilitado los servicios de atención sanitaria primaria en la sanidad pública?", se ha preguntado Sordo.

En rueda de prensa conjunta, Sordo también ha indicado que nadie se puede extrañar de que aumenten las bajas médicas si en profesiones con un alto nivel de siniestralidad laboral no se habilitan coeficientes de reducción para permitir la jubilación anticipada.

Tampoco cree que sea extraño que las bajas aumenten si los tiempos de trabajo, el estrés laboral y el alargamiento de jornadas hacen incompatible para mucha gente el trabajo con su vida personal o con el cuidado de personas dependientes.

"Si analizamos todas esas causas y abordamos cómo ponerle coto, mejorando la sanidad y la inversión pública en la sanidad primaria, mejorando la prevención de riesgos en las empresas, actualizando los coeficientes de reducción en profesiones que están teniendo una incidencia enorme de siniestralidad, si hablamos de todas esas cosas, nosotros estamos dispuestos a abordar medidas eficaces y concretas, pero lo que no vamos a jugar es al juego que plantean algunas organizaciones empresariales, que vienen a decir que hay un abuso más o menos sistemático de las bajas, que se demoniza a la persona que coge la baja, que se mezcla las IT con el absentismo en general", ha advertido Sordo.

Por su parte, el líder de UGT ha denunciado que la CEOE no ha tenido ningún interés en abordar estas cuestiones en el Observatorio de Bajas Laborales que se creó hace más de ocho años en el marco de uno de los acuerdos interconfederales de negociación colectiva y ahora quiere "matar moscas a cañonazos".

"Se trata de saber cuáles son las razones por las que en nuestro país se producen las bajas médicas y, de esas razones, cuáles corresponden a enfermedades de los trabajadores. Eso se ha vuelto a situar en el ámbito del Ministerio de Seguridad Social hace dos meses y estamos pendientes de poder crear ese grupo de trabajo que pueda analizar en profundidad las bajas médicas", ha señalado Álvarez.

El líder de UGT ha puesto el acento en las enfermedades profesionales, un tema del que la CEOE "no habla" y sólo cuentan con un reconocimiento "mínimo" en España. "Nadie se cree que en España tengamos un 60% menos de bajas de las que tiene Alemania en algunas enfermedades profesionales", ha subrayado.

Álvarez cree que en parte todo este asunto se arreglaría con mejoras en la sanidad, pero fundamentalmente con la prevención de riesgos laborales, de la que la patronal "no quiere hablar".

En la misma línea que Sordo, el secretario general de UGT opina que deberían empezar a solventarse todas las peticiones que hay en relación con los coeficientes reductores de la edad de jubilación en determinadas profesiones.

"A la patronal esto tampoco le hace mucha gracia, porque eso tiene repercusiones sobre el coste final que tienen que pagar las empresas también en la Seguridad Social, pero es evidente que esas personas tienen un desgaste físico que les lleva a que no puedan terminar a la edad ordinaria su edad de jubilación. Nosotros sabíamos perfectamente que esto iba a empezar a pasar en la medida en que se elevó la edad de jubilación ordinaria", ha concluido Álvarez.

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