Climent: "La covid ha puesto el foco en la necesidad de la adecuada gestión en la prevención de riesgos laborales"

VALÈNCIA (EP). El conseller de Economía Sostenible, Rafa Climent, ha destacado este martes que la covid-19 ha destacado que "una adecuada gestión de la prevención de riesgos laborales en todos los ámbitos genera puestos de trabajo seguros y saludables que aportan ocupaciones de calidad, bienestar y salud a las personas trabajadoras; empresas más productivas y competitivas y una administración pública más eficiente".

Climent, acompañado por la directora general de Trabajo, Bienestar y Seguridad Laboral, Elvira Ródenas, ha inaugurado el certamen 'Encuentro by Laboralia', una cita impulsada por el Instituto Valenciano de Seguridad y Salud en el Trabajo (Invassat) que abordará las fortalezas y debilidades del sistema preventivo después de la pandemia por covid-19.

En ese sentido, ha señalado que tanto la Administración como el sector privado se enfrentaron durante la covid-19 a "uno de los retos más duros del siglo XXI y se evidenció la importancia de la correcta gestión preventiva en el entorno laboral".

"La covid-19 puso en evidencia las debilidades de un sistema que pensábamos blindado pero, también, la capacidad de reacción de las administraciones y la colaboración indispensable entre el sector público y el sector privado", ha declarado.

En este sentido, ha resaltado el papel el Invassat en la gestión de la pandemia y ha recordado que el Instituto participó activamente en la gestión y en el control de la crisis sanitaria actuando como órgano de control y verificación de material EPI y de asesoramiento al tejido productivo y, en la Generalitat, en sus planes de contingencia y continuidad (PCC) ante el coronavirus.

Climent ha destacado alguno de los trabajos más relevantes del Invassat durante la pandemia, como las alertas de las mascarillas (EPI) no conformes por parte de la Unión Europea o la campaña de promoción de la salud en el trabajo en el pequeño comercio.

"Hay que anticiparse a los nuevos riesgos que provocan la rápida evolución de las estructuras y organizaciones productivas", ha expresado Climent durante su intervención, donde ha insistido en la idea de que "la única forma de hacer sostenible nuestro mercado de trabajo es preservar los derechos laborales de los trabajadores y trabajadoras, en concreto, aquellos que tienen que ver con la protección de su seguridad y salud".

Del mismo modo, ha mantenido que el teletrabajo se ha demostrado "altamente efectivo para prevenir los contagios y la aparición de nuevos brotes epidemiológicos y continuar prestando los servicios públicos, sin que por eso se vea afectada de ninguna forma su calidad".

En este sentido, la Conselleria de Economía ha sido "una de las más proactivas" en la hora de regular el acceso al teletrabajo para sus empleados públicos durante la pandemia, y también después ya que ha recordado que se consensó con los sindicatos una propuesta de programa de teletrabajo en la cual abre la puerta al hecho que toda plantilla pueda ejercer sus funciones desde casa, lo haga un máximo de tres días en la semana y que puede beneficiar a unos 400 empleados públicos.

Por su parte la Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO ha manifestado hoy en su intervención en el Congreso de "la necesidad de establecer cambios significativos en el sistema sanitario, sobre todo en cultura preventiva que el sindicato lleva reclamando desde hace décadas"

"La covid-19 ha supuesto un cambio global en la Seguridad y Salud en el Trabajo y los profesionales de la prevención han tenido un papel fundamental en un entorno totalmente volátil, complejo, ambiguo e incierto", han señalado.

Así, ha apuntado que los trabajadores de la sanidad han tenido que hacer frente a un escenario "caótico", con falta de EPI'S, cambios normativos constantes y planes de contingencia que demandaban respuestas "ágiles y acertadas" y a los riesgos biológicos, así como a distintos factores de riesgo psicosociales.

Por otro lado, el desconocimiento sobre la enfermedad COVID-19, generó al principio demandas muy elevadas en lo que a exigencias cognitivas se refiere con "el miedo al contagio propio y, especialmente, de sus familiares, ha añadido una carga emocional extraordinaria al personal del ámbito sanitario"..

"Es necesario establecer cambios en el sistema sanitario, con un nuevo modelo de financiación, un nuevo sistema de funcionamiento y organización de los recursos humanos, y una nueva política de salud pública", ha señalado.

'Encuentro by Laboralia'

El 'Encuentro by Laboralia' nace con el objetivo de que los profesionales del sector de la prevención de riesgos laborales y seguridad y salud en el trabajo tengan un espacio de análisis y reflexión tras la pandemia', según la Generalitat.

Supone además el primer encuentro congresual de un sector que ha sido protagonista en la lucha contra la pandemia, en el que se han inscrito 400 profesionales.

El certamen se estructurará en una sesión plenaria por la mañana con diversas conferencias que irán seguidas de hasta cinco sesiones paralelas con sus respectivos grupos de trabajo que finalizarán con un almuerzo de trabajo en el que se expondrán las diferentes conclusiones extraídas de la jornada matinal.

Por la tarde, se celebrarán sesiones temáticas complementarias en las que ya está confirmada una jornada del Instituto de Biomecánica de València (IBV), así como diversas demostraciones comerciales de expositores y patrocinadores del evento.